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很早就在Fuller圖書館的書架上有一本書
書名是：「改變生命的溝通傳播」華神出版
通常神學院出版的書對我沒什麼吸引力
加上這本書的標題時在不怎麼吸引人
像是一本在探討傳播理論的書
所以一直沒有翻閱它
昨天不小心在書架上又看到它
出於好奇心看了一下作者是誰
查理思‧喀拉夫特
沒聽過，於是翻道被面看看作者的背景吧
赫然發現作者竟然就是Charles Kraft
他是Fuller宣教學院的人類學老師
我一直很想修他的課
可惜他好像去年退休了
所以一直沒機會修他本人的課
(他開的課大半是關於「屬靈爭戰」的實務
這些課在Fuller是具有爭議性的)
自己似乎還挺容易被影響的
發現作者是自己一直敬重的老師後
就決定把他借回家看
今天稍稍翻閱
覺得收穫很多
不知道是內容本身就很棒
還是受到我個人主觀意識對作者印象的影響
這個春假主要在看兩類型的書
一類是關於leadership方面的書
(另一類則是關於基督徒生活方面)
近年愈來愈多的教會開始注意管理學在教會牧養上的應用
而對於這樣的應用也有正反兩面的評價
我猜自己的看法應該屬於比較正面的吧
當我在閱讀那些書時
說實話，我並不同意那些理論和方法能完全套用在教會
因為很多理論背後的動機和耶穌的教導是有衝突的
但卻常常能幫助自己跳脫既有的框框
用另一個角度看待自己在做的事
與其說把管理學應用在牧養上
不如說用管理學的洞見幫助自己反省與修正
管理學不是衡量的標準和行動的指導原則
卻可以成為不錯的輔助工具
也許我現在最需要學習的技巧
是如何「傳遞異象」吧！
除非人們看見改變的需要
否則他們不會有動機想改變
除非他們有動機想改變
真實的改變才有可能發生
改變不是來自外在的結構或做事的方法
而是來自人們內在態度和價值觀的轉變！
耶穌曾對門徒講了一句耐人尋味的話：
「今世之子，在世事之上，較比光明之子更加聰明。」(路16:8)
不知道這算不算是提醒門徒
這世上的智慧不都是邪惡的
當中也有值得我們參考學習的地方！
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