引以為鑑--台灣基督教社服機構

偶然的一次機會，和一位社工界的老師聊天，無意間發現原來許多錯誤一再重複發生。前幾天和台大社工系的某個老師閒聊，老師提到現在許多基督教社會福利機構的主要問題在於領導人。某些領導人一方面壓榨員工勞力，另一方面卻坐擁乾薪。雖然說社會福利機構所擁有的資源較少，而且是以服務大眾為導向，但卻因此而壓榨第一線有理想與抱負的員工，領導人卻無法共體時艱，而過著與第一線人完全不同的生活，實在令第一線員工難以被激勵。領導人應該是要來服事第一線工作者，而非高高在上。